2月3日下午，集團(tuán)公司在七樓多功能廳召開(kāi)2020年度工作總結(jié)暨表彰大會(huì)，各部門主要負(fù)責(zé)人、優(yōu)秀黨員和部分職工代表等40余人參加了會(huì)議。大會(huì)由集團(tuán)公司黨委委員、副總經(jīng)理陳煉主持，受黨委班子委托，黨委副書記孫衛(wèi)光報(bào)告2020年度黨委工作；受集團(tuán)公司工會(huì)和黨委委員、工會(huì)主席王文委委托，黨委委員、副總經(jīng)理閆懷珠報(bào)告工會(huì)工作；黨委委員、副總經(jīng)理鄭文輝宣讀關(guān)于表彰2020年度先進(jìn)集體和先進(jìn)個(gè)人的決定；黨委書記、集團(tuán)公司董事長(zhǎng)、總經(jīng)理張志偉對(duì)受表彰的各類先進(jìn)表示祝賀，作《堅(jiān)定信心 銳意進(jìn)取 譜寫供水集團(tuán)絢麗多彩新篇章》全面工作報(bào)告；黨委委員、總工程師任淑軍出席會(huì)議。

孫衛(wèi)光在黨委工作報(bào)告中指出，2020年新冠肺炎疫情期間，黨委全力以赴做好公司及各個(gè)家屬區(qū)的防疫防控工作，黨員干部帶頭蹲點(diǎn)值守，黨委領(lǐng)導(dǎo)深入各防控點(diǎn)督導(dǎo)，保證了防疫工作正常開(kāi)展。采取集中督導(dǎo)、結(jié)對(duì)幫教、專題指導(dǎo)等方式，從整體上推進(jìn)公司的“五星級(jí)支部”創(chuàng)建工作，營(yíng)業(yè)黨支部被市國(guó)資委黨委命名為“五星級(jí)黨支部”。認(rèn)真學(xué)習(xí)宣傳貫徹十九屆五中全會(huì)精神，采取多種方式組織黨員認(rèn)真學(xué)習(xí)全會(huì)精神，強(qiáng)化學(xué)習(xí)督查，注重學(xué)習(xí)效果；積極配合上級(jí)開(kāi)展的省委“百姓宣講團(tuán)”報(bào)告會(huì)走進(jìn)供水集團(tuán)以及組織黨員干部參加市國(guó)資系統(tǒng)學(xué)習(xí)貫徹全會(huì)精神宣講報(bào)告會(huì)等。黨委壓實(shí)責(zé)任做好黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入開(kāi)展整治“新衙門作風(fēng)”等形式主義官僚主義突出問(wèn)題，召開(kāi)加壓推進(jìn)會(huì)議、強(qiáng)化工作作風(fēng)暨以案促改工作會(huì)議、領(lǐng)導(dǎo)班子以案促改專題組織生活會(huì)；對(duì)“四風(fēng)”等問(wèn)題進(jìn)行全面自查和梳理，深入剖析違紀(jì)違法典型案例，認(rèn)真查擺制度建設(shè)方面的風(fēng)險(xiǎn)漏洞和薄弱環(huán)節(jié)，開(kāi)展以案為鑒警示教育，積極參加“清風(fēng)正氣 從家出發(fā)”家庭助廉活動(dòng)；嚴(yán)格執(zhí)紀(jì)監(jiān)督問(wèn)責(zé)，對(duì)因工作監(jiān)管不力、慢作為中層干部進(jìn)行問(wèn)責(zé)和組織處理。

閆懷珠在工會(huì)工作報(bào)告中指出，2020年在上級(jí)工會(huì)和集團(tuán)公司黨委的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)、勞動(dòng)保護(hù)、職工生活等方面，集體合同所確定的各項(xiàng)條款均得到較好履行，切實(shí)保障了職工的合法權(quán)益，職工入會(huì)率100%，促進(jìn)了企業(yè)勞動(dòng)關(guān)系的和諧穩(wěn)定。按規(guī)定程序認(rèn)真召開(kāi)集團(tuán)公司七屆職代會(huì)四次會(huì)議，全體代表認(rèn)真履行自己的民主權(quán)利，選舉產(chǎn)生了職工董事、職工監(jiān)事，助力公司改革改制工作順利落地。積極為職工辦實(shí)事好事。組織40歲以上在職職工、退休職工、內(nèi)退職工576人參加了相應(yīng)項(xiàng)目的體檢；并針對(duì)體檢結(jié)果，專門邀請(qǐng)市中心醫(yī)院專家到公司為大家進(jìn)行“一對(duì)一”咨詢。讓“學(xué)先進(jìn)、比奉獻(xiàn)、爭(zhēng)一流”始終成為供水工作的主旋律。組織職工觀看愛(ài)國(guó)主義教育題材電影，參加了住建局“迎雙節(jié)”文藝匯演；舉辦“三水人  三水情”手機(jī)拍拍攝影比賽，組織54名職工參加三門峽市全民踐行低碳綠色環(huán)保生活徒步活動(dòng)，組織職工趣味健身活動(dòng)；組織參加市住建系統(tǒng)職工健身活動(dòng)，并獲拔河團(tuán)體一等獎(jiǎng)、乒乓球單打兩個(gè)二等獎(jiǎng)的優(yōu)異成績(jī)。強(qiáng)化工會(huì)財(cái)務(wù)管理，按規(guī)定收繳會(huì)員會(huì)費(fèi)，保持了市總工會(huì)經(jīng)費(fèi)使用審計(jì)合格單位稱號(hào)。

張志偉指出，2020年是公司發(fā)展史上極不平凡的一年。年初，按照上級(jí)部署，公司克服疫情對(duì)供水經(jīng)營(yíng)造成的不利影響，抓防控保供水，實(shí)現(xiàn)了供水平穩(wěn)，項(xiàng)目建設(shè)如期復(fù)工復(fù)產(chǎn)。按照上級(jí)要求完成了公司制改革，由“全民所有制企業(yè)”改制為“國(guó)有獨(dú)資公司”，成立了供水集團(tuán)和集團(tuán)黨委，初步建立起現(xiàn)代企業(yè)制度；順利完成了水價(jià)改革工作，破解了多年來(lái)水價(jià)原地踏步的瓶頸，實(shí)現(xiàn)了歷史性突破；建立現(xiàn)代企業(yè)制度，推進(jìn)“三項(xiàng)制度”改革；緊緊圍繞“讓政府放心、讓群眾滿意”中心任務(wù)，狠抓供水保障，提升優(yōu)質(zhì)服務(wù)，推進(jìn)黨建工作，實(shí)施項(xiàng)目建設(shè)，較好的完成了2020年各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)。公司始終把安全供水?dāng)[放在首要位置，認(rèn)真謀劃，責(zé)任前移，狠抓安全工作責(zé)任制；做好供水調(diào)度和調(diào)壓穩(wěn)壓工作，妥善解決了夏季高峰期用水緊張的問(wèn)題；加大水質(zhì)監(jiān)測(cè)頻次和力度，保證水質(zhì)合格放心；持續(xù)實(shí)施效能革命，深化“放管服”改革，服務(wù)能力和水平進(jìn)一步提高，報(bào)裝時(shí)間由原來(lái)的4個(gè)環(huán)節(jié)7個(gè)工作日壓縮到1個(gè)環(huán)節(jié)0.5個(gè)工作日，申請(qǐng)辦理接水材料，從原來(lái)的4項(xiàng)壓縮到1項(xiàng)；全年供水熱線接到用戶來(lái)電9765次、政府來(lái)電230次，處理智慧城管工單308件，均按要求進(jìn)行了及時(shí)處置，辦結(jié)率100%；縮短抄表周期，提高了抄表的準(zhǔn)確率和效率。全年收到用戶送來(lái)的錦旗12面，體現(xiàn)了用戶對(duì)公司工作的高度肯定；推進(jìn)“三供一業(yè)”工作，積極為用戶排憂解難。  

就做好2021年工作，張志偉強(qiáng)調(diào)，2021年是“十四五”的開(kāi)局之年，公司要以優(yōu)良的作風(fēng)開(kāi)好局、起好步，要充分發(fā)揮“四會(huì)一層”的作用，健全機(jī)制，用活政策，激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力，提高效益。要切實(shí)做好2021年各項(xiàng)工作，一要做好生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng)建設(shè)，根據(jù)發(fā)展要求，建設(shè)智慧生產(chǎn)調(diào)度系統(tǒng)，通過(guò)采用先進(jìn)的智慧供水軟件系統(tǒng)，遠(yuǎn)程監(jiān)控水位、水量、水壓、進(jìn)出廠水流量、水質(zhì)、電流、電壓時(shí)時(shí)參數(shù)，通過(guò)時(shí)時(shí)生產(chǎn)數(shù)據(jù)研判預(yù)測(cè)分析，實(shí)現(xiàn)科學(xué)調(diào)度。二要做好分區(qū)計(jì)量工作推進(jìn)，合理規(guī)劃管網(wǎng)分區(qū)，因地制宜，科學(xué)制定實(shí)施方案，在條件成熟區(qū)域先行先試，掌握水量突變預(yù)警，實(shí)現(xiàn)供水管網(wǎng)區(qū)域化、層級(jí)化和精細(xì)化管理，為降損治漏奠定基礎(chǔ)。三要做好管網(wǎng)地理信息系統(tǒng)更新，充分發(fā)揮GIS系統(tǒng)作用，適時(shí)與智慧供水系統(tǒng)做好銜接。四要做好二次供水和營(yíng)商環(huán)境工作，解決好服務(wù)群眾最后一公里的問(wèn)題；要優(yōu)化營(yíng)商環(huán)境，簡(jiǎn)化接水報(bào)裝流程，以客戶滿意為落腳點(diǎn)，提升服務(wù)水平，營(yíng)造溫馨、愉快的辦事環(huán)境，提供便捷、高效、優(yōu)質(zhì)的服務(wù)。五要做好薪酬制度改革工作，建立以“基本工資+崗位工資+績(jī)效工資”為主的基本工資制度，以崗位價(jià)值為依據(jù)，以業(yè)績(jī)?yōu)閷?dǎo)向，根據(jù)不同崗位特點(diǎn)，建立多元化薪酬分配模式，提升薪酬體系的公平性和激勵(lì)性。六要做好三水廠污泥系統(tǒng)建設(shè)工作，要倒排工期，嚴(yán)格按照時(shí)間節(jié)點(diǎn)、設(shè)計(jì)要求和技術(shù)規(guī)范，精心組織、周密計(jì)劃，高標(biāo)椎、高質(zhì)量完成項(xiàng)目建設(shè)。七要做好2021年設(shè)備改造工作，要提前謀劃，保證改造成效。八要做好黨建工作，發(fā)揮黨組織的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用，堅(jiān)決落實(shí)“三重一大”決策監(jiān)督機(jī)制，按程序辦事、按規(guī)矩辦事；加強(qiáng)黨員干部的黨性教育、宗旨教育和警示教育，嚴(yán)明政治紀(jì)律和政治規(guī)矩。九要做好安全工作，建立健全安全生產(chǎn)責(zé)任體系，推進(jìn)雙重預(yù)防體系建設(shè)，落實(shí)權(quán)責(zé)，加強(qiáng)安全網(wǎng)格化監(jiān)管，確保年度無(wú)安全事故。十要做好服務(wù)工作，有諾必踐，解決好群眾關(guān)心的熱點(diǎn)問(wèn)題，必要時(shí)要主動(dòng)上門服務(wù)，想方設(shè)法為群眾排憂解難；嚴(yán)禁推諉扯皮和不作為、慢作為、亂作為。十一要做好抄表和稽查工作，規(guī)范抄收程序，加強(qiáng)水量變化分析，提高水費(fèi)回收率，落實(shí)獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，結(jié)合實(shí)際推進(jìn)戶表改造工作，創(chuàng)新工作方法，加大稽查力度，整頓用水市場(chǎng)，維護(hù)好用水秩序。

最后，張志偉勉勵(lì)廣大干部職工新的一年里敢于擔(dān)當(dāng)，勇于創(chuàng)新，全面完成各項(xiàng)目標(biāo)任務(wù)，推動(dòng)公司發(fā)展再上新臺(tái)階。